Региональный центр компетенций в сфере производительности труда Тульской области проводит конкурсный отбор на должность «Руководитель проекта». Требование к соискателю: Образование: Высшее – обязательно, Инженерно-техническое – желательно. Знания: Организации производственных / обеспечивающих процессов ...
Обязанности:
Оформление пропусков на территорию объекта строительства; Сопровождение новых сотрудников при входе/выходе на строительный объект; Взаимодействие со службой режима предприятия;
Условия:
Оформление по ТК РФ; Место работы: г. Тула, ул. Щегловская засека, д. 31б; Дополнительные пожелания готовы обсуждать на личной
Мы предлагаем:
Уровень дохода: Высокий уровень дохода без ограничений. Оклад (фикс) 100 000 ₽ + ежемесячная премия за выполнение плана продаж. Работа в новой команде: Возможность построить агентскую сеть с нуля в регионе присутствия, реализовать свои идеи. Надежность: Работа в стабильной компании с понятными условиями
Обязанности:
Учет поступления и выбытия: Оформление документов по приобретению, вводу в эксплуатацию, списанию, продаже или передаче основных средств. Начисление амортизации: Ежемесячный расчет амортизации для целей бухгалтерского и налогового учета. Инвентаризация:
Условия:
Полный социальный пакет. Единовременная выплата
Ищем опытного инженера‑проектировщика АР/КР, готового частично выполнять функции ГИПа и участвовать в комплексных проектах от стадии ИРД до ввода объекта. Обязанности Разработка проектной и рабочей документации по разделам АР и КР. Подготовка и анализ технических заданий, работа с ИРД. Участие в технических ...
Обязанности:
- Разработка проектной и рабочей документации – строительный раздел (реконструкция, новое строительство);- Осуществление входного контроля документации
Требования:
- Уверенный пользователь ПК, обязательно умение работать в AutoCAD, Microsoft Office;- Желателен опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет;-
Мы предлагаем:
Полностью «белый» доход и трудоустройство по ТК РФ; Возможности для карьерного роста и личностного развития; Система наставничества; Оплата командировочных расходов и мобильной связи. Приятные бонусы для наших сотрудников: Возможность приобрести ДМС по корпоративному тарифу; Скидки на покупки в магазинах